2017-6-18 12:53|
发布者: tlyan|
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评论: 0|原作者: 未知|来自: 我们去一起
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| "Hzh0">s("hzh0"); href="httbr://www.diyifanwen.com/fanwen/xieyishu/" target="_blank">协议书是国家专用于毕业生就业的正式文本，具有法律效力。双方一旦签约，就有义务严格履行协议，不得无故进行更改。用人单位必须依照协议接收毕业生，并妥善安排毕业生的工作，提供相应的工作和生活条件，以保证毕业生的正常工作。 2.有要求用人单位按照《劳动法》规定提供各种劳动保障的权利。毕业生到用人单位报到后应签订劳动合同。《劳动法》第三条规定：“劳动者享有取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及福利规定的洽谈劳动权利。” 本文链接：httbr://www.diyifanwen.com/fanwen/lunwenzhidao/1592517511152797.htm |
